El proyecto de acuerdo 024, aprobado en primer debate en la Comisión de Plan y Tierras del Concejo de Cali, representa un paso significativo hacia el fortalecimiento de la imparcialidad y transparencia en los procedimientos disciplinarios de la Alcaldía de Cali.
Esta iniciativa propone reformar el Decreto Extraordinario 411.0.20.516 de 2016, buscando una reestructuración integral del Departamento Administrativo de Control Disciplinario Interno (DACDI).
Puntos clave de la reforma, Separación de funciones: Diferencia claramente las dos fases del proceso disciplinario:
Fase de instrucción: Recolección de pruebas y análisis inicial, Fase de juzgamiento: Decisión final sobre el caso.
Estas fases serán lideradas por funcionarios diferentes, reduciendo riesgos de conflicto de interés y garantizando la imparcialidad.
Fortalecimiento del debido proceso: La propuesta se alinea con obligaciones constitucionales y legales.
Busca reforzar las garantías procesales y aumentar la confianza ciudadana en la administración pública.
Impacto esperado: Una mayor transparencia en el manejo de casos disciplinarios, Mejora de la eficiencia en la resolución de procesos, Fomenta la percepción de imparcialidad en las actuaciones del DACDI.
Declaraciones relevantes: Dina Lucía Alvarado Benítez, directora encargada del DACDI, subrayó que esta reforma es un paso crucial para cumplir con los estándares de debido proceso y fortalecer la confianza en la administración pública.
Próximos pasos: El proyecto de acuerdo deberá someterse a un segundo debate en el Concejo de Cali para su aprobación definitiva.
En caso de ser aprobado, se marcará un hito en la modernización del sistema disciplinario de la Alcaldía de Cali, consolidando un modelo más transparente y eficaz en la gestión pública local.
Esta reforma no solo refuerza los valores de legalidad y justicia dentro de la administración distrital, sino que también establece un precedente positivo para futuras iniciativas orientadas a la transparencia y la eficiencia gubernamental.
